Présélection de candidats

Une étape clé pour gagner du temps et de l'argent

Pourquoi faire appel à Perspective RH pour la présélection de candidats ?

Nous recevons et étudions votre offre d'emploi et nous dressons ensemble le profil souhaité. Si besoin, nous affinons ensemble l'offre d'emploi. Vous diffusez votre offre d'emploi, nous pouvons vous y aider.

Un accompagnement sur mesure

Nous convenons des modalités de présélection : nombre de candidatures papiers étudiées, nombre de candidats reçus physiquement, puis nombre de candidats évalués (nous nous appuyons sur le SOSIE2®). Et enfin, nombre de candidats souhaités sur la short-list, que nous vous soumettons.

Réussir l'intégration d'un collaborateur

"Une étape importante pour conduire au succès son équipe et son entreprise"

Financez votre accompagnement RH "Préselection de candidats" : 

  • Prise en charge possible OPCO / FAF
  • CPF : non éligible au CPF

Exemple de prestation en présélection de candidats :

Vous souhaitez recruter un nouveau directeur commercial, nous pouvons fixer le nombre de candidatures papiers étudiées à 200, puis recevoir physiquement 20 candidats, afin d'évaluer leur motivations, leur présentation, leur élocution, la cohérence entre leur parcours et le poste etc.

Une short list de 3 à 5 candidats

Après avoir testé les 10 candidats nous semblant être le plus en adéquation avec le poste, nous vous fournissons une short-list de 3 à 5 candidats. Cette liste est toujours argumentée et étayée, notamment à l'aide des éléments mis en lumière par le SOSIE2®. Nous pouvons, si besoin, compléter l'exploration de leurs sources de motivation par une passation MOTIVA®.

Description de la prestation "Présélection de candidats"

Notre contexte économique et social conduit à ce que la moindre offre d'emploi entraîne un nombre de candidatures incroyablement élevé. Le traitement de ces candidatures devient particulièrement chronophage.

Un mauvais recrutement peut avoir des conséquences financières désastreuses : erreurs commises, perte de clients, désorganisation d'un service, coût d'un licenciement, etc.

Un mauvais recrutement peut avoir des conséquences financières désastreuses : erreurs commises, perte de clients, désorganisation d'un service, coût d'un licenciement, etc.

Vous dirigez peut être une structure de taille intermédiaire ne disposant pas forcément d'un service de gestion des ressources humaines, ou bien un service RH dont la mission est plus du domaine de la gestion du social (contrat de travail, élaboration des fiches de paie, gestion des fonds formations, etc.), mais moins experts sur la gestion des compétences.

Dates des prochaines sessions

Intra-entreprise et sur mesure

Contactez-nous pour plus d'informations

Les OPCO / FAF pour le financement de votre formation

Faites votre demande

    J'accepte que les données saisies dans ce formulaire soient utilisées pour me contacter dans le cadre de ma demande.

    * Champs requis

    Conformément à la loi « Informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, en vous adressant à PERSPECTIVE Conseil, Coaching et Formation - 11 Av. Georges Clemenceau 06000 NICE - Tél. 09 72 55 35 86 – contact@groupe-perspective.fr – www.groupe-perspective.fr. SARL au capital de 100.000 € - SIRET N° 792 767 873 000 21 - Déclaration d’activité organisme de formation professionnelle continue N° 93.06.07160.06.

    Notre équipe répond à vos questions

    DU LUNDI AU VENDREDIDE 9 HEURES A 18 HEURES

    Des formations de qualité, pensées pour vous

    Accompagnement et professeur d'allemand de qualité avec de très bonnes méthodes d'apprentissage ! Test Bright proposé à la fin pour obtenir une certification reconnue !plus
    beaumontmathieu@yahoo.fr B.
    16:33 13 Apr 21
    Très bonne expérience avec que des intervenants compétents et sympathique. Merci
    benedicte S.
    17:54 19 Mar 21
    Excellent centre de formation, je recommande.Merci à toute l'équipe pour l'accueil et le suivi
    Sylvie B.
    18:39 09 Mar 21
    Accompagnement de qualité. Réel engagement et intérêt de la conseillère pour ma candidature et mon projet professionnel.Que du positif ! Un poil trop court pour ma part, si l'accompagnement avait pu durer plus longtemps, cela aurait été encore plus appréciable !!Un grand merci au professionnalisme du groupe PERSPECTIVE.plus
    Ablavi K.
    10:26 02 Mar 21
    J'ai sollicité perspective pour un bilan de compétences et je suis très satisfait de l'accompagnement et de la prestation qu'ils m'ont apporté.
    Nicolas B.
    16:28 01 Mar 21
    J’ai eu plus que ce que j’attendais, un enseignement personnalisé. Merci
    emmanuelle B.
    14:35 01 Mar 21
    Parfait, très utile pour préparer son audit Qualiopi
    Sylvie B.
    14:17 01 Mar 21
    Une formation indispensable pour une bonne pérennité de notre centre de formation! Qualiopi est bien expliqué pour construire "un vrai "centre de formation . (Pas que des simples Templates à recopier!) Un formateur de niveau++++. Armen est une encyclopédie de la formation et généreux en conseil. Une assistante (Valérie) VRAIMENT bienveillante .plus
    Mennai S.
    14:00 01 Mar 21
    Ravie d'avoir participé à une session de formation 'MOTIVA' organisée par Perspective. Organisation rigoureuse, contenu riche, échanges avec le groupe enrichissants : tout était au rendez-vous.plus
    Anne K.
    13:08 01 Mar 21
    Très bonne formation.Grand professionnalisme de l'intervenant qui mobilise de grandes qualités pédagogiques ainsi qu'une connaissance quasi exhaustive du secteur de la formation.Beaucoup de réactivité et de serieux de l'assistante Valérieplus
    Ghislaine B.
    12:08 01 Mar 21
    Je viens de réaliser la formation Qualiopi/RNQ et en suis pleinement satisfaite/ contenu dense mais formateur expert, à l'écoute et de très bons conseils. Je recommande!plus
    Sylvie B.
    17:38 27 Nov 20
    Formation à distance, intervenante à l'écoute qui accompagne dans l'utilisation des outils et qui m'a fourni des supports pour concrétiser mon projet.Très bonne formation.Merci à vous.plus
    Marie C
    11:51 21 Oct 20
    Nathalie MORICoach très compétente et à l'écoute , j'ai reçu tous les conseils et appuis dont j'avais besoin pour modifier mon activité professionnelle avec beaucoup de bienveillance étant donné le contexte difficile dans lequel mon bilan de compétence s'est déroulé.plus
    Nathalie M.
    16:54 19 Oct 20
    Approche et échange pertinents. Les propositions sont toutefois très orientées métier et donc difficiles à interpréter pour des profils de manager ou dans le métier complexe et varié de l'IT.plus
    jean-louis L.
    10:38 14 Oct 20
    Un véritable accompagnement de qualité grâce à une formatrice très professionnelle, à l'écoute et bienveillante qui a su cibler et s'adapter à mes besoins et me donner confiance.plus
    Erevent G.
    07:48 14 Oct 20
    Une formation sur l'évolution du CPF bien menée à distance!Merci au formateur qui a répondu aux questions et a contextualisé son contenu en lien avec les pbs actuels.plus
    christian T.
    08:29 13 Oct 20

    Références Clients PERSPECTIVE RH

    Nos certifications

    Nos habilitations

    Evaluations Google
    4.5
    Basé sur 129 avis
    ×